Kontinuerligt lärande med ny teknik
Frukostseminarium, tisdag 16 februari 08.00 Endast 10% av vårt lärande sker via formella metoder som kurser. Trots det fokuserar de flesta utbildningsavdelningar huvudsakligen på att leverera kurser. Det räcker inte till med dagens krav på snabb förändring. Det möter inte heller […]
Ändra fokus och stötta hela organisationens lärande
Endast 10% av vårt lärande sker via formella metoder som kurser. Trots det fokuserar det flesta utbildningsavdelningar huvudsakligen på att leverera kurser. Det räcker inte med dagens krav på snabb förändring. Det möter inte heller hur vi lär oss, vilket förändras […]
Hur ny teknik inom lärande effektivt kan användas (inspelning webinar)
Utvecklingen av teknik inom lärande har exploderat de senaste åren med MOOC, gamification, plattformar för socialt lärande, videolärande, mobilt lärande m.m. De är svar på våra behov inom lärande men kanske ännu mer exempel på teknikutveckling, som skapar möjligheter och förändrar […]
Ny teknik ger nya möjligheter för lärande (inspelning webinar)
Svårare att hinna med förändringar ute i verksamheten, ökade krav på kostnadseffektivitet, anställda som inte längre efterfrågar traditionella kurser. Det är en verklighet för många utbildningsavdelningar. Samtidigt har utvecklingen av teknologi för lärande exploderat de senaste åren med MOOC´s (Massive […]
Webinar 10 december: Utveckla en lärande organisation för framtidens krav
Kraven att utveckla medarbetare är högre än någonsin. Utbildnings-funktionen står i centrum för den uppgiften. Men hur gör man för att utveckla lärandet i organisationen? På mitt webinar visar jag vilka steg du och utbildningsfunktionen behöver ta. Bristen på kompetent […]
Inspelning från mitt webinar om kompetensprofiler
Nu kan du lyssna på mitt webinar om kompetensprofiler. Jag pratar om hur du skapar kompetensprofiler som både speglar organisationens värde och mål och som fångar vad de olika jobbrollerna gör i det dagliga arbetet. Du får tips som hur […]
Webinar 6/3 – Kompetensprofiler som stöttar jobbet
Hur du gör jobb/kompetensprofiler användbara Webinar onsdag den 6 mars 9.00-10.00 Hur användbara är era jobb/kompetensprofiler? Används de för att utvärdera era anställda? Används de i utvecklingssamtalen? Kan ni utgå direkt från kompetenserna när ni skall ta fram utbildning som matchar […]
10 trender inom lärande 2013
Förra året var ett spännande år inom lärande. Efter ett par år med successivt mer om mer användning av lärteknologier tog utvecklingen ett språng. På LMS-sidan påbörjade ett flertal organisationer byte av sina LMS till mer system mer integrerade med andra […]
Learntech i Computer Sweden
Johan intervjuas i Computer Sweden om lärande organisationer. Vad är det som gör en organisation effektiv inom lärande och vilka vinster ger det för organisationen? Läs artikeln
Stora vinster med verktyg för webmöten
Jobbar ni med webmöten för utbildning än? Det borde ni. Du kan få samma interaktion som i de flesta klassrumsutbildningar för halva kostnaden! Ja det är sant! En dag i klassrum kostar 10-15.000 kr/elev om du räknar tiden eleven är […]