PROGRAM: Utforma engagerande lärupplevelser i Microsoft Teams

Möjliggör ett lärande som sker integrerat i arbetet, drivs av medarbetare och med kraften av samarbetet med andra. Med kombinationen av självstudier, webblektioner och samarbetsplattformar utformar du snabbt engagerande och effektiva lärupplevelser.

I det här programmet arbetar du under 4 veckor med utbildningen du vill utveckla eller flytta online, tillsammans med andra, blandat med självstudier och med tillgång till expertis och “best-practice”.

• Lär dig använda samarbetsplattformar som Microsoft Teams för att flytta lärandet närmare arbetet.
• Utforma utbildningar som ger mer effekt genom att vara utspridda i tiden och stötta tillämpning i arbetet (Learning Transfer).
• Skapa engagerande och interaktivt självstudiematerial med enkla medel.
• Facilitera den digitala upplevelsen i webblektioner med plattformar som Zoom och Teams.
• Facilitera det sociala lärandet som möjliggörs i samarbetsplattformar.

Efter 4 veckor har du skapat din egen kurs i Teams och har samtidigt varit med om en konkret lärresa som ger dig de erfarenheter du behöver.

Vi använder Microsoft Teams för programmet. Det betyder att du bedriver ditt lärande och ditt arbete med kursen där du arbetar. Programmet är ständigt närvarande och du kan ta självstudier och göra uppgifter under luckor i arbetet.

Nästa program startar den 22 april

Dina resultat

Målet med programmet är att du skall kunna skapa utbildningar som bedrivs utspritt i tiden, drivet av deltagare och utnyttjar den sociala kraften i plattformar som Slack eller Teams.

Du arbetar med en egen utbildning som du efter programmet har utformat för att genomföras online. Specifikt kommer du att lära dig att:

Du kommer lära genom att göra…

Programmet genomförs under fyra veckor med 1-3 timmars arbete varje vecka. Varje vecka har en egen uppgift som vi arbetar med. Uppgifterna motsvarar de steg du tar för att flytta en klassrumsutbildning online.

Till uppgiften hör material för självstudier; förklarande videos, artiklar, checklistor och extramaterial. Du kan genomföra uppgiften och läsa innehållet när som helst under veckan. Både uppgift och material är kvar så att du senare kan titta tillbaka på innehållet.

Tillsammans med övriga deltagare diskuterar du frågeställningar som uppstår när du genomför uppgifterna. På det sättet stöttar ni varandra och får maximalt stöd i arbetet med att flytta utbildningarna.

Vår coach hjälper dig med dina specifika frågor och stöttar dig att ta dig igenom programmet med tankeväckande inslag och påminnelser.

Hur mycket tid du lägger är upp till dig och hur mycket du engagerar dig i uppgiften och diskussionerna. En bedömning är ca 1-3 timmar i veckan för att titta på/läsa material, genomföra uppgiften, delta i webbmöte och diskutera på Teams.

Vecka 1 – Översikt och förberedelse

• När använda Teams/Slack för utbildning?
• Arbetsgången, från planering till utvärdering.
• Utforma delarna i utbildningen.

Vecka 2 – Genomföra webblektioner

• Presentera mer än PowerPoint.
• Olika sätt att skapa aktivitet och engagemang.
• Att facilitera webblektioner.

Vecka 3 – Ta fram självstudiematerial

• Spela in läraren med webcam/mobil/PowerPoint.
• Ladda upp video och annat självstudiematerial i Teams.
• Skapa interaktion med Microsoft Forms och andra standardprogram.

Vecka 4 – Skapa och följ upp programmet

• Skapa struktur i utbildningen med kanaler och flikar.
• Använda inlägg och diskussioner för att skapa aktivitet.
• Utvärdera aktiviteter och framsteg i utbildningen.

Vem är du?

Programmet är för dig som vill bli bättre på att skapa engagerande online-utbildningar. Du arbetar kanske inom HR/utbildning, är lärare eller ämnesexpert. Du vill …

• Skapa engagerande och effektiva onlineutbildningar.
• Hantera verktyg för att skapa självstudiematerial.
• Just nu göra om en existerande utbildning.
• Samarbeta med andra i samma situation.
• Kan avsätta 3 timmar per vecka i 4 veckor.

Varför är programmet viktigt?

Anledningen att flytta utbildningar online kan vara flera. Några skäl vi ofta hör är:

• Vi har inte längre möjlighet att samla våra medarbetare till fysiska träffar (rese-restriktioner, brist på tid etc.)
• Vi behöver snabbare bygga nya förmågor.
• Vi behöver blir mer kostnadseffektiva. (Webbutbildning kostar ungefär hälften)
• Vi behöver få till en mer interaktiv utbildning som är bättre integrerad i arbetet.

Programansvarig

Jag heter Johan Skoglöf och är ansvarig för det här programmet. Jag har arbetat med lärande under 25 år. I min roll som konsult har jag både skapat och drivit egna utbildningar online samt stöttat många stora organisationer att effektivisera sina utbildning, t.ex. Ericsson, Scania, Handelsbanken, SEB, Sandvik och H&M.

Anmälan

Programmet har nyligen genomförts och återkommer till hösten. Under tiden kan jag genomföra programmet företagsinternt. Kontakta mig så kan vi diskutera vidare.