De senaste åren har inneburit stora förändringar för dig som arbetar som ledare för lärande.
Digitalisering, kompetenskiften, svårighet för medarbetare att ställa om, krav från ledningen att bli en lärande organisation, förändrade lärvanor, en teknologisk revolution som skapar nya förutsättningar och mycket mer.
Vägen framåt handlar om att bli en aktiv värdeskapare för verksamheten, att snabbare bygga nya förmågor, bidra till ökad produktivitet, resultat och innovation.