-
Reskilling – så mycket mer än utbildning
- 2 februari, 2022
- Posted by: Johan Skoglöf
- Categories: Kompetensskiftet, Lärförmåga, Reskilling
Inga kommentarerHar vi den IT-kompetens som behövs idag? Inte enligt IT- och Telekombolagen. De har i flera omgångar signalerat att det saknas ca. 70.000 personer.
3000 personer examineras varje år inom IT. Vi kommer alltså för överskådlig framtid ha en brist, som troligen blir värre. Konsekvensen blir långsammare digitalisering och därmed tillväxt.
Vi diskuterar därför mycket reskilling. Men hur gör man? Räcker det med utbildning? Svaret är förstås nej, utbildning är bara en liten del i att bygga nya förmågor.
-
Dags att uppdatera strategin för organisationens lärande?
- 11 november, 2020
- Posted by: Johan Skoglöf
- Categories: Lärande organisation, Lärstrategi
Det senaste året har det skett flera förändringar som starkt påverkar hur vi stöttar lärandet i våra organisationer. De allt mer komplexa utmaningarna kräver att vi har en kontinuerligt uppdaterad strategi för hur vi stöttar lärandet i organisationen.
-
Kontinuerligt lärande del 2 – lär mer av andra
- 7 oktober, 2020
- Posted by: Johan Skoglöf
- Categories: Lära av andra, Lärande organisation, Lärkultur
Med en allt högre förändringstakt, komplexitet och osäkerhet behöver vi nya lösningar för lärandet. Vi behöver gå från formellt lärande i kurser till ett kontinuerligt lärande som sker integrerat i arbetet.
-
e-Workout: Utforma digitala ekosystem för lärande
- 18 september, 2020
- Posted by: Johan Skoglöf
- Categories: e-Workout, Ekosystem, Lärteknologi
Utmaningarna för oss som arbetar med lärande & utveckling har aldrig varit större. Stora behov av reskilling, en organisation som behöver lära snabbare och medarbetare som vill ha nya sätt att lära.
-
Kontinuerligt lärande del 1 – lär mer av erfarenheter
- 13 september, 2020
- Posted by: Johan Skoglöf
- Categories: Lära av erfarenheter, Lärande organisation, Lärstrategi
-
Efter vårens digitalisering – Nu är det dags för nästa steg!
- 29 augusti, 2020
- Posted by: Johan Skoglöf
- Categories: Lärande organisation, Lärstrategi
Det senaste halvåret har digitaliseringen av lärandet tagit stora steg. Många jag pratat med hoppas nu att vi inte skall gå tillbaka till det gamla, till klassrummet. I en serie artiklar kommer jag att beskriva VARFÖR vi behöver agera nu, VAD ett kontinuerligt lärande är och HUR vi tar fram en strategi och tar nästa steg.
-
Höstens nyheter gör Teams till främsta plattformen för lärande
- 21 augusti, 2020
- Posted by: Johan Skoglöf
- Categories: Digitalt lärande, Lärande organisation, Lärteknologi, Microsoft Teams
-
Co-webinar serie – Lärande på ledningens agenda
- 18 augusti, 2020
- Posted by: Johan Skoglöf
- Categories: Lärande organisation, Lärteknologi, Webinar
-
En spännande höst för oss som arbetar med lärande
- 12 augusti, 2020
- Posted by: Johan Skoglöf
- Categories: Digitalt lärande, Lärande organisation, Lärkultur
-
e-Workout: Learnability – Utveckla din lärförmåga
- 14 maj, 2020
- Posted by: Johan Skoglöf
- Categories: e-Workout, Erbjudande, Lärförmåga
- 1
- 2
Jag heter Johan Skoglöf. På min blogg analyserar och beskriver jag nyheter och företeelser runt lärande organisationer.

Workshops
Ta också en titt på workshops jag genomför för din organisation: